事業承継・M&A支援

事業承継・M&A支援

事業承継・M&A支援

参加者が眠らない!事業承継・M&A支援

後継者問題、事業売却、M&A――建設業の未来を見据えた事業承継を、専門家が総合的にサポート。親族内承継、社内承継、M&Aによる第三者承継など、経営者の想いを大切にしながら、最適な承継スキームを設計します。

選ばれる5つの理由

経営者の想いを大切にしながら、円滑な事業承継を実現します

親族内・社内・M&Aまで、最適な承継スキームを提案

現状の経営課題、後継者候補、財務状況を総合的に診断。親族内承継、社内承継、M&Aなど、最適な承継スキームを提案し、具体的な計画を策定します。

後継者育成から株式移転まで、承継実務を総合サポート

後継者候補への経営ノウハウの伝承、リーダーシップ研修、自社株式の評価、株式移転スキームの設計など、承継実務を総合的にサポートします。

M&A仲介・買い手候補の選定から契約締結まで一貫支援

後継者不在の場合、M&Aによる第三者承継を支援。買い手候補の選定、企業価値評価、条件交渉、契約締結まで、M&A全プロセスをサポートします。

事業承継税制を活用し、税負担を最小化

事業承継税制(特例措置)を活用した相続税・贈与税の納税猶予・免除スキームを設計。税理士と連携し、最大限の節税効果を実現します。

承継後も継続サポートで、新体制の経営を支援

事業承継後も、新体制の経営サポート、資金調達、補助金活用など、継続的に伴走。安定した経営基盤の構築を支援します。

💡 根拠要旨

最適承継スキーム提案、承継実務の総合サポート、M&A一貫支援、事業承継税制活用、承継後の継続サポートを明示。建設業特化の事業承継・M&A支援の実績を言及しています。

対応可能な事業承継スキーム

幅広い承継スキームに対応し、御社に最適な方法をご提案いたします

01

親族内承継(子、親族への承継)

02

社内承継(役員・従業員への承継)

03

M&A(第三者への事業売却)

04

MBO(マネジメント・バイアウト)

05

事業承継税制(特例措置)の活用

06

持株会社方式による承継

07

種類株式の活用

08

信託の活用(民事信託、商事信託)

09

従業員持株会の設立

10

事業譲渡・会社分割

11

廃業・清算支援

12

その他、個別事情に応じた承継スキーム

実施の流れ

無料相談から承継実行まで、段階的にサポートいたします

01

無料相談・現状診断

経営者の想い、後継者候補の有無、財務状況、事業の強み・課題を詳しくヒアリング。現状を総合的に診断します。

02

事業承継計画の策定

最適な承継スキーム(親族内、社内、M&A)を選定し、具体的なロードマップを作成。税務・法務の専門家と連携し、実行計画を立案します。

03

承継実行サポート

後継者育成、株式移転、M&A交渉、事業承継税制の申請など、計画に沿って承継を実行。各種手続きを総合的にサポートします。

04

承継後のフォローアップ

新体制発足後も、経営課題の解決、資金調達、事業拡大支援など、継続的にサポート。安定した経営基盤の構築を支援します。

  • サービス内容の詳細説明
  • 事業承継スキームの比較表
  • 承継成功事例と期間
  • 実事業承継チェックリスト

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    御社の事業承継の課題をヒアリングし、最適な承継プランをご提案いたします。無料相談も実施しておりますので、まずはお気軽にお問い合わせください。

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